日本哪个行业发达？
提到日本，很多人会想到一些词，如发达、时尚、严谨……事实上，每一个国家都有一些行业会相对发达些，那么在日本哪个行业最发达呢？
第一、电子制造业
众所周知，日本国策是保护本国经济，但唯独对核能、汽车和半导体三个支柱产业实行较为宽松的管理，对保持日本在全球范围内的竞争优势至关重要。东京电子工业几乎完全摆脱了美国的影响，拥有包括半导体制造设备、模具、精密加工和电子材料等一整条完善的供应链。
第二、钢铁和汽车业
日本是世界重要的钢铁生产国，有“全球钢铁基地”之称。丰田公司现任董事长丰田章男曾放言，未来汽车业将成为日本为数不多的还能与国外企业“掰手腕”的竞争优势。去年，日本汽车业实现了长达28年的连续增长。
第三、银行业
虽然面临数码化、少子化等一系列严峻问题，但日本银行业的利润率稳居发达国家和地区榜首。去年10月，国际评级机构标准普尔将日本银行体系评级上调至最高等级“AAA”，这已是该机构两次上调日本银行评级。
第四、通信业
日本软银集团拥有日本最大的无线业务运营商软银Mobile和互联网服务商软银Data Communication。日本电信部门致力于加快国内5G通信网络的建设步伐，计划在2019年6月引进5G商用服务。
第五、娱乐业
别以为日本国民只会埋头于工作。日本人对娱乐生活的热爱十分周到，从KTV到游戏厅，再到电影院和游乐园，不一而足。日本还是个“动漫王国”，各种动漫周边产品每年引发极大的“中华热潮”。
日本最发达的行业就是医疗行业
大和民族极为重视健康和医疗，“因病致富”在日本人中是存在着的。日本的医药行业非常发达，“日本造”的药在国内也有着很高的声誉。另外，日本在养生和保健方面也很下功夫，“寿乡”冲绳县的民众寿命明显高于日本全国平均水平，这与他们日常对营养和保健的注重关系甚为密切。
另外，教育和培训方面的支出占GDP的比例约为3%，这一点也是世界上少有的。发达的教育和培训体系培养了大量的高素质劳动后备力量，为日本的经济腾飞奠定了良好的人力资源基础。
日本企业普遍重视员工培训，员工在职期间经常接受各种各样的业务训练，以适应不断变化的公司需求。日本的人力资源政策特点是：重视人的能力和潜质的发挥，灵活配置人力资源；注重长期雇佣和稳定协调的劳雇关系；员工通过职种“晋级”来提高工资收入，员工晋升制度十分严格和完整，等级制度森严；多元化的劳动力市场和人才流动机制，为劳动力资源的合理配置打下了基础。