大湖股份的员工稳定吗？
我是2019届应届生，现已离职，对大湖有些了解。 首先环境待遇方面：作为在生物行业工作的应届生，我对大湖的待遇是比较满意的。实习3500税前（生物专业），入职4000税前（生物专业）；公司提供宿舍（离公司较远，需要坐班车）、免费体检、节日福利等等。虽然工资不高，但工作强度不大，每天工作8个小时，有值班情况需要加班，加班会有加班费。每年发16个月工资（第13个月工资和年终奖一起发放）。
第二人事关系方面：大湖的人事制度比较简单，没有复杂的等级观念，领导们也比较佛系，不会刻意去打压下属，也没有“本本主义”，能比较充分地考虑员工的需求和感受，这一点让我觉得很舒服。大湖的晋升机制还是比较合理的，有清晰的职位晋升途径，每年会有考评，根据你的工作能力来判定你是否能够晋升并加薪。如果想跳槽去其他企业同样也有优势，因为在生物行业中，大湖的工资水平不算太低。
第三个人成长方面：我在大湖主要是做研发，其实不管是研发还是生产还是有很大的技术含量的。大湖比较注重员工的个人能力和素质，只要你有能力，并且老板认可你，你就能够学到很多。而且因为大湖主要从事生物制品的研发，所以在一些实验操作上确实能学到不少东西，对于想从事这个行业的同学来说是大湖比较值得留下的理由之一。另外，大湖有充分的理由让你留下来，因为你一旦签订三方协议，任何一方违约都需要付违约金。