股份公司监事如何离职？
1.根据《公司法》第52条规定，监事可以由股东会（股东大会）选举产生，也可以由董事会委任产生；
2.如果是由股东会（股东大会）选举产生的，在股东会（股东大会）上提交辞职申请即可；
3.如果是由董事会委任产生的，则应同时具备《公司法》第49条规定的程序和要求，即在董事会中任职的每一位监事都必须向董事会提出辞职申请；当董事会的全体监事都辞职后，该董事会将终止存在，相应的辞职申请也将自动生效；
上述程序完成之后，监事可向工商管理部门申请办理注销登记手续。 需要指出的是，无论采用何种方式产生的监事，其辞职申请均应提交书面文件，并载明下列内容：
（一）署名及注明日期；
（二）具体陈述辞职事由、理由；
（三）明确辞职具体实现形式（包括时间、程序等）；
（四）其他需说明的事项。 值得注意的是，在公司处于亏损状态时，非经法定程序，监事无权请求减资；
如果因亏损严重导致资不抵债，需要申请破产的，则需要通过司法途径来解决。也就是说，监事在没有经过法定程序之前，不能采取自行了结的方式结束公司的经营。 根据公司章程的规定，如果公司设立董事会，又设置了董事长、副董事长的，在辞职时还应注意与董事会的权限分工相衔接。 在辞职过程中，必须遵循必要的程序和步骤，否则可能留下后遗症。例如，在提交辞职报告时，注意不能使用口头表述；在宣布辞职时，要注意邀请有资格的见证人在场证明等等。