上海维宏电子怎么样？
公司前景不错，就是老板是个奇葩。 入职之前，人力跟我说，公司有五险一金，入职之后，会办理社保及公积金的缴纳。事实是，入职两年多，只缴纳了3个月社保（2018年5月-7月），公积金一直没有缴过。（今年6月份补交了一个月，但是没通知我本人）
入职之后才发现，公司没有双休！而且法定假期都是调休，加班也没有加班费！（劳动仲裁已解决，补偿了我过去两年的节假日加班工资以及赔偿金）
在公司遇到的奇葩事还有很多很多… 比如某次周末加班开会时，老板说我们这些一线员工（其实就十人左右）要享受周末休双倍的待遇，但高级管理人员（不到十人）就不享受这个待遇了。比如某次周末加班时，因为个别同事没有完成任务，老板在周六下班时让全体复命，说周日还要继续加班…… 等等等等 我在这个公司里接触最多的就是人力，一个台湾姑娘，人还不错。但是我每次问她关于劳动法的问题时，她都会支支吾吾地回避。
刚开始工作的时候，我不明白原因，还以为是自己的问题。直到我遇到了我们公司的一位老员工，他告诉我，是因为公司违反劳动法规的事太多，人力害怕被牵连所以…… 其实公司在财务方面，对员工还是比较大气的，工资发放准时，偶尔也会有额外奖金。
但是在用人方面，真的是很抠，而且制度多变。 前一阵子，为了奖励优秀员工，公司制定了《优秀员工奖项》，在发奖状和红包之际，又出了一个《优秀员工评分标准》，真是让人哭笑不得……
总之，如果你打算跳槽或者换工作，这家公司并不是一个理想的选择。