中国怎么经济分配?

侯芃卉侯芃卉最佳答案最佳答案

首先,中国不是市场经济国家。从宏观调控的角度看,市场是有缺陷的。 其次,GDP这个指标有缺陷,不能单独用来评价经济发展的状况。 第三,GDP是最终产品的价值。如果单纯靠GDP来分配资源,那么就会鼓励浪费和短期行为。因为提高GDP的最直接做法就是增加最后产品和服务的数量。而增加最后产品和服务数量最快速的办法就是降低生产这些产品所投入的劳动力和资本的数量。也就是说用机器代替人力、用资本替代劳动力会大大刺激GDP的增长,从而给决策者一种GDP增长来源于生产力增长的错觉。 而实际上生产力并没有提高,只不过生产的效率提高了而已(比如采用机器大工业生产而不是手工生产,虽然产出相同但是所需人力减半)。这种误导性的信息会给决策者一种错误的激励。 如果要纠正这种扭曲的信息,需要引入一个调节参数。即考虑到在生产过程中不同劳动者和资本所有者的收入差异(平均收入并不能准确反映这一点),在国民收入中扣除一个比例用于补偿收入差距(基尼系数是公认的衡量收入分配的指标)。然后以此为依据重新分配资源。 但是这么做只是把问题向后推延了。因为无论怎么做都会存在一个“帕累托有效率”的问题——只要存在贫富分化,就必定有人因为分配问题抱怨社会不公平,并且这种不满总是存在的。而且收入的绝对数值也很重要,因为人的欲望是无止境的。

GDP这个东西不管怎么衡量都不可能是一个完美的衡量指标。因为它没有考虑时间维度上和空间维度上的代价。 比如说为了增加今天的GDP,不得不借入今天本应用于明天的GDP。这种做法必然会加重未来的负担。这种由于现在消费明天收入的做法必然导致经济的波动(借贷的边际效用是会递减的,所以越到后来越多的借贷意味着更多的损失)。这是一种负效率。而这种由现时收入透支未来收入的行为导致的经济波动恰恰是被GDP这个指标忽略不计的。

奚心月奚心月优质答主

我曾经在一家国企做过小主管,现在在做自己的事情(开网店),收入还算可以吧 我是985本科,211硕士,经济学专业,之前在央企工作过几年。对于你的问题还是有一定发言权的。 在企业里你挣的钱是和你对企业的付出相匹配的 举个例子假设你是会计,你对企业有10元的贡献,那么公司就会给你10元工资作为回报,同时还会让你承担一些费用比如差旅费、办公用品之类。当然这十元钱可能只是成本的一部分而已。 如果企业对财务不熟悉,那他给你的钱就会多一些。如果他对财务非常熟悉而且能省下不少钱的话呢,那他就会扣掉你一部分收益了(因为他是老板嘛)! 但如果是搞科研工作的就不是这么算的了………

举个不恰当的例子,比如说国家研究核武器花了1亿元,结果把地球炸了一个洞造成3亿吨黄金损失价值6万亿元人民币;又或者说美国研究原子弹耗费了数百亿美元结果导致了全球气候变暖导致未来几亿人失去生命。这样算下来我们中国人每花一元钱就损失了几百美元或者几十吨重的黄金——你说这样的账怎么算啊?!! 所以题主的问题是不是说我们中国每年花费这么多人力物力最后究竟得到了什么回报呢?

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